Tu je zoznam zábavných parkov v Európe, v ktorých je stály nábor sezónnych zamestnancov. Ako sme zistili, všeobecnou požiadavkou vo všetkých parkoch je znalosť miestneho jazyka, anglického a minimálne jedného cudzieho jazyka a samozrejme záujem o prácu v zábavnom priemysle.
Disneyland, Paríž, Francúzsko
Európsky Disneyland má aktívnu politiku náboru nových zamestnancov. V rôznych kútoch Európy sa konajú pravidelne konkurzy, v ktorých si vyberajú mladých ľudí na prácu v obchodoch, reštauráciách, hoteloch a v turistických atrakciách v Disneylande, a tiež na účasť v predstaveniach.
Napríklad v 2014 roku sa budú konať konkurzy v Lione, Paríži, Dubline, Londýne, Palerme,Miláne a Lille. Predovšetkým ponúkajú krátke dočasné kontrakty, ale sú aj 12 mesačné zmluvy – napríklad pre recepčných.
Je možné uzavrieť zmluvu len na krátke obdobie, napríklad na vianočné sviatky. Hlavnou požiadavkou pre všetkých účastníkov konkurzov je aspoň minimálna znalosť francúzskeho a anglického jazyka. Ovládanie ďalších jazykov je veľkým plusom.
Zložitejšie, avšak nereálne je uchádzať sa o prácu v kancelárií. Na oficiálnom stránke náboru sú uverejnené pracovné ponuky pre účtovníkov, špecialistov nákupu, marketingu, IT špecialistov atď. Na kandidátov na tieto pracovné pozície sú však už iné kritériá a vyššie požiadavky na zručnosti a takýchto ponúk je omnoho menej.
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie, ešte jedna stránka.
Europa-Park, Rust, Nemecko
Najväčší zábavný park v Nemecku ponúka nielen nízko kvalifikovanú prácu, ale aj reálne možnosti kariéry v turistickom a zábavnom odvetví, prax pre študentov a dokonca vzdelanie s programom Duales Studium. Pravidelne sú potrební špecialisti – stavebníci a technici pre inštaláciu a obsluhu atrakcií, mechaniky, osvetlenia, umelci, choreografi, grafici, kuchári, cukrári a samozrejme recepčné, barmani, čašníci, asistenti. Možete tu tiež získať stredné odborné vzdelanie v oblasti HoReCa alebo vysokoškolské vzdelanie v odbore International Business Management s programom Dual Studium (akademický partner programy – Dualen Hochschule v Lörrach).
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie.
Park Asterix, Paríž, Francúzsko
V zábavnm parku, ktorý je konkurenciou Disneylandu je pracovných ponúk samozrejme menej. Ponúka sa niekoľko typov sezónnych kontraktov na 4 až 8 mesiacov. Pre študentov sú tiež zmluvy na prácu počas leta. Nábor sezónnych zamestnancov je od januára do mája. Oficiálna stránka zábavného parku je len vo francúzskom jazyku.
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie.
Port Aventura, Salou(Barcelona), Španielsko
Najväčší zábavný park v Španielsku, v ktorom pracuje viac ako 3 000 ľudí. Väčšina pracovných ponúk, ktoré sú uverejnené verejne sú ponuky pre začiatočníkov – recepčné, špecialisti na prácu s klientami, mladší technici. Na vyššie pozície sa zvyčajne vyzdvihujú už vlastní zamestnanci, ktorí už odpracovali v parku určitú dobu. V tomto parku sa cení vzdelanie v oblasti cestovného ruchu a samozrejem cudzích jazykov. Práve teraz sú v Port Aventura otvorené pracovné miesta pre recepčných so znalosťou anglického jazka a ruštiny.
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie.
Legoland, Billund, Dánsko
Pracovné ponuky v dánskom zábavnom parku, ktorý je venovaný milovníkom skladačiek Lego sú rozdelené na dva typy: trvalé a sezónne. Sezónnych zamestnancov príjmajú od januára (park je otvorený od apríla po október), a je možné pracovať aj len počas letnej sezóny – od mája alebo júna. Hľadať prácu v tomto parku má zmysel po novom roku.
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie.
Gardaland, jazero Garda, Taliansko
V tomto zábavnom parku sú vždy potrební dočasní a sezónny zamestnanci v reštaurácie, na atrakcie, na informačné body, animátori, predavači, recepčné, a taktiež mládež so vzdelaním v odvetví biológie na prácu s obrovským akváriumom. Forma žiadosti o prácu v tomto parku je len v talianskom jazyku. Okrem povinnej taliančiny sa cení znalosť anglického, francúzskeho a nemeckého jazyka.
Oficiálna stránka pre uchádzačov o zamestnanie.
