Už v apríli 2016 roku bude vo Veľkej Británií zavedená National Living Wage, a teda minimálna mzda, dostatočne vysoká na prežitie. National Living Wage bude vo výške £7.20 za hodinu práce, a k roku 2020 by mala dosiahnúť £9 za hodinu.

Dodnes nebol termín National Living Wage žiadnym spôsobom stanovený zákonom, je to len ukazovateľ, ktorý vypočítava Komisia zaoberajúca sa málo platenou prácu.

V porovnaní, v roku 2015 je minimálna mzda (National Minimum Wage) vo výške £6.50 za hodinu práce (pre zamestnancov starších ako 21 rokov).

National Living Wage bude platiť pre zamestancov, ktorí majú viac ako 25 rokov. Mladší pracovníci budú mať tak ako v minulosti právo len na minimálnu mzdu.

Výška daní na zisk (Corporation Tax), ktorú platia spoločnosti, sa zníži z 20% na 18% špeciálne kvôli tomu, aby zamestnávatelia mohli zvládnuť novú finančnú záťaž a vyplatiť svojim zamestnancom mzdy.

Malé firmy získajú ešte ďalšiu pomocnú ruku, a budú podporené formou zvýšenia daňových stimulov (Employment Allowance) z 2 000 libier na 3 000 libier. Inými slovami sa zvýši zľava pre malé spoločnosti.

V roku 2016 bude táto zľava ešte vyššia.

Podľa odhadov sa zvýšia mzdy až 2 700 000 ľuďom.

Presadzovanie myšlienky mzy založenej na životnom minimume presadzuje organizácia Living Wage Foundation. Mimochodom, podľa ich výpočtou, minimálna mzda v Londýne by mala byť vo výške £9.15 za hodinu práce.

Viac ako 1600 britských zamestnávateľov už dnes platí svojim zamestnancom nie menej ako je National Living Wage. Medzi tieto spoločnosti patria napríklad Barclays, HSBC Bank, KMPG a iné. Celý zoznam spoločností nájdete TU.

Zdroj článku: TU.